Responsable HSE F/H

Description

Il/elle s’assure de la bonne compréhension et mise en œuvre par les entreprises prestataires de toutes les spécifications HSE au Contrat.

Il/elle :

• Est l’interlocuteur HSE du projet,
• S'assure de l'homogénéité des mesures de prévention mises en œuvre sur l’ensemble des lots Stations de conversion, liaisons sous-terraine, et travaux en mer,
• Coordonne l’action de l’équipe HSE,
• Rédige les procédures HSE nécessaires dans le cadre de la réalisation du projet,
• Anime des réunions HSE avec les chefs de lots et la Direction de projet (réunions dédiées ou points spécifiques),
• Consolide les résultats HSE chaque mois et les partage en comité de pilotage,
• S'assure du bon déroulement de la prestation de coordination SPS,
• Assure un reporting interne HSE régulier au responsable d’affaires HSE,
• En cas de besoin, participe aux différents appels d’offres du projet sur la partie HSE et aux analyses/soutenances,
• Participe par son retour d’expérience aux mises à jour des spécifications HSE, du PGC
• Participe à la préparation documentaire transverse (DIIREM Info sécurité / environnement, mémo, …),
• Participe à l’intégration des nouveaux arrivants au sein de l’équipe projet,
• Assure le suivi des EPI pour le projet,
• Organise la disponibilité de l'équipe HS&E selon les contraintes opérationnelles du projet,
• Participe à la consolidation des retours d’expérience.

Si intéressé(e), veuillez postuler.

Nous recherchons un / une Responsable HSE pour l’un de nos clients.

Lieux d’intervention : Hérouville-Saint-Clair, France

Date de début de la mission : Janvier 2026

Durée de la mission : 1 an ferme + 4 options d’un an (sous réserve de validation du contrat cadre)

Compétences et Qualifications

• Issu d’une formation Bac + 4/5 (ingénieur ou diplôme de 3e cycle),
• Expérience de 12 ans minimum dans un domaine similaire (de préférence BTP ou offshore),
• Expérience avec l’entreprise souhaitée,
• Capacité à gérer et encadrer une équipe,
• Expérience de chantiers de construction obligatoire,
• Connaissance du risque électriques,
• Anglais fluide à l'écrit et à l'oral,
• Capacité d’adaptation pour s’intégrer dans les équipes projets déjà en place,
• Capacité à développer des supports de sensibilisation/formation du personnel,
• Connaissance des exigences HSE en Génie Civil,
• Connaissance des exigences HSE sur des travaux en mer,
• Connaissance des exigences HSE applicables construction de postes électriques,
• Capacité de réaction vis-à-vis d’éventuels accidents,
• Qualités rédactionnelles et organisationnelles pour travailler sur plusieurs projets en parallèle,
• Qualités de communication et d’écoute pour mener à bien les missions en intégrant la dimension multiculturelle et la complexité organisationnelle inhérente à ce type de projet,
• Habilitation H0V B0 domaine HTB et PASS HTB niveau encadrant,
• Formation GWO Basic Safety training valide,
• Certificat d’aptitude médicale pour les travaux offshore.

 

MPH est l'un des principaux fournisseurs de services de recrutement technique et d'ingénierie dans les secteurs du pétrole et du gaz, de l'énergie, de l'aérospatiale, de la défense et des télécommunications. industries ferroviaires, minières et métallurgiques, de l'environnement et du nucléaire dans le monde entier. En conséquence, MPH est classé parmi les meilleurs fournisseurs par TOTAL depuis des années et a reçu des services de haute qualité de la part de nombreux clients de divers secteurs. MPH est une entreprise certifiée ISO 9001:2015. MPH compte 1 200 travailleurs qualifiés et professionnels de l'ingénierie employés dans divers emplois stimulants dans 54 pays d'Europe, du Moyen-Orient, d'Asie et d'Afrique. Elle est spécialisée dans les services de recrutement : acquisition de talents, immigration d'employés, paie et fiscalité, conformité HSE, formation et assistance logistique. En tant que fournisseur de solutions de main-d'œuvre clé en main et de services de bout en bout, l'entreprise est à l'avant-garde en matière de recherche et de placement de talents très recherchés dans les secteurs qu'elle dessert. Au cours des 35 dernières années, l'organisation s'est développée de force en force après avoir été créée en 1985 à Paris - France.

Informations complémentaires

• CONSEIL POUR LES AFFAIRES ET AUTRES CONSEILS DE GESTION

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